آزمون کوتاه خلاقیت - (مربوط به کلاس خلاقیت مرکز آموزش و پژوهش استانداری)

آزمون كوتاه خلاقيت

پتانسيل خلاق شما چه قدر است؟

اغلب مردم بسيار خلاق تر از آن هستند كه تصور مي كنند . اين آزمون كمك خواهد كرد تا ظرفيت شما معلوم شود. و همچنين با دقت اشاره مي كند كه چه چيزي ممكن است شما را حتي از بيشتر مبتكر بودن باز دارد.

لطفا عبارتهاي زير را بخوانيد و يكي از ستون هاي مقابل را علامت بزنيد تا نشان دهيد آيا آنها هميشه ،‌اغلب ، گاهي ، به ندرت يا هرگز براي شخصيت شما روش حل مشكل شما يا شركت / سازمان شما مناسب است. بعد از اينكه ستون پاسخ ها را به طور كامل پر كرديد با توجه به راهنماي نمره گذاري ستون نمره را پر كنيد و جمع نمره را محاسبه كنيد.

		هميشه	اغلب	گاهي	به ندرت	هرگز	نمره
الف	شخصيت من
1	به خودم اعتمادندارم .
2	براي انتقاد ارزش قائل مي شوم .
3	از اينكه با ديگران فرق داشته باشم مي ترسم .
4	نزديكان ام ترغيبم مي كنند خلاق باشم.
5	از ابهام ناراحت مي شوم.
6	جاها/ چهره هاي جديد را دوست دارم .
7	به دركي قوي از نظم در زندگي ام نياز دارم .
8	معتقدم كه افكار پوچ ارزنده است.
9	با كساني كه احساسات شان را بروز مي دهند راحت نيستم .
10	از نقش بازي كردن لذت مي برم .
11	وقتي كه تشريفات را رعايت مي كنم بيشتر موفق مي شوم.
12	تابع احساساتم هستم .
13	دوست دارم به عنوان شخصي اعتماد بر انگيز شناخته شوم.
14	دوست دارم با مردم آزاد انديش باشم.
15	واكنش پذير هستم . نه فعال.
16	نگريستن  به آينده دور را دوست دارم.

جمع نمرات گروه الف :

ب	روش حل مشكل	هميشه	اغلب	گاهي	به ندرت	هرگز	نمره
1	من به تنهايي رو به رو شدن با مشكل زود نتيجه گيري مي كنم.
2	وقتي كه مشكلي پيش مي آيد واقع بين و تحليل گرا هستم.
3	شما براي اتخاذ هر تصميمي بايد همه اطلاعات را داشته باشم .
4	تابع احساسات بودن براي من موثر است.
5	من به علم گذشته ام از مشكلات مشابه متكي هستم .
6	من از كار روي جزئيات متنفرم .
7	عمل موفق كارمندان ،‌رمز موفقيت است.
8	آمار و ارقام ، تصوير جانبدارانه اي ارائه مي دهند.
9	مشكلات را بايد با روش مشابهي حل كرد.
10	مرا به عنوان حلال اصلي مشكلات مي شناسند.
11	من در تشخيص مسائل مشكل دارم.
12	من از روشهاي منضبطي براي حل مشكلاتم استفاده مي كنم.
13	اگر مساله اي خود را بسيار مشكل نشان دهد نا اميد مي‌شوم.
14	وقتي ديگران تصميم نمي گيرندمن خواهم گرفت . اگر بتوانم
15	من دوست دارم قبل از شروع هر كار جديدي ،‌دستورالعمل را مطالعه كنم.
16	من معتقدم كه روند تصميم گيري ،‌ خلاق است.

جمع نمره قسمت ب :‌

ج	محيط كار من	هميشه	اغلب	گاهي	به ندرت	هرگز	نمره
1	كاركنان سازمان من گمان مي كنند روش شان بهترين است.
2	در اينجا خلاقيت به عنوان كليد بقا تلقي مي شود.
3	محدوديت هاي مقام من دقيقا مشخص است.
4	ايده هاي ارزشمند از هر كجا باشد در اين جا پذيرفته مي‌شود.
5	زمان  براي تفكر خلاق داده مي‌شود.
6	رقابت بين كاركنان / بخش ها سالم تلقي مي شود.
7	من مي توانم بگويم كه افراد سازمانم بسيار راحت و حس همكاري دارند.
		هميشه	اغلب	گاهي	به ندرت	هرگز	نمره
8	در اين سازمان به افراد خلاق فرصت داده مي‌شود.
9	ما در اين سازمان دوست داريم مشكلات را مشخص كنيم .
10	در اين جا اگر خلاق باشيد . آدم خيالبافي هستيد.
11	تشريفات سازماني ايده ها را رد مي كند.
12	من مي توانم آزادانه و بدن حذف راجع به ايده هايم حرف بزنم.
13	مرا از ارائه راه حل هاي جديد منع خواهند كرد.
14	در اين جا ايده هاي مناسب را مي توان ارائه كرد بدون در نظر گرفتن عواقب آن
15	ايده هاي جديد بايد از طريق تشريفات اداري تصديق شود.
16	در اين سازمان از نو آوري حمايت مي ‌شود.

جمع نمره قسمت ج :‌

جمع كل نمرات  الف +  ب+  ج =

1-     لطفا هر جواب را به نوشتن شماره امتيازها در ستون نمره كنار ا» حساب كنيد. به اين ترتيب به خودتان امتياز دهيد:

همه سوال‌هايي كه شماره فرد دارد،‌بايد به اين ترتيب حساب شود:‌

هرگز =5 امتياز         به ندرت :‌4 امتياز      گاهي : 3 امتياز        اغلب: 2 امتياز          هميشه :‌1 امتياز

همه سوال‌هايي كه شماره زوج دارند به اين ترتيب حساب شود:‌

هرگز =1 امتياز         به ندرت :‌2 امتياز      گاهي : 3 امتياز        اغلب: 4 امتياز          هميشه :‌5 امتياز

2-     وقتي كه همه جواب ها را نمره كل داديد ، فقط نمره كل هر يك از اين سه بخش را با هم جمع كنيد:

الف (شخصيت من ) . ب (روش حل مشكل من ) . ج ( محيط كار من ) .

3-     در آخر از همه الف ، ب و ج را با هم جمع كنيد تا نمره استعداد خلاق خود را مشخص كنيد.